Υπ. Εργασίας: Επιδότηση ασφαλιστικών εισφορών και νέα προγράμματα στήριξης επιχειρήσεων

Νέα μέτρα προκειμένου να στηρίξει τις επιχειρήσεις σχεδιάζει το υπουργείο Εργασίας, μερική ή ολική χρηματοδότηση ασφαλιστικών εισφορών σε επιλεγμένους τομείς ύστερα από τη σταδιακή χαλάρωση των μέτρων κατά του κορoνοϊού.

Οι διεργασίες έχουν ήδη ξεκινήσει στον ΟΑΕΔ με την πλειοψηφία των προγραμμάτων που ήταν ανοιχτά να έχουν ήδη τροποποιηθεί και επιδοτείται το μισθολογικό και μη μισθολογικό κόστος από 75% μέχρι και 100%. Στα συγκεκριμένα προγράμματα μισθολογικού και μη μισθολογικού κόστους συμπεριλαμβάνονται τα αντίστοιχα δώρα Χριστουγέννων, Πάσχα και επιδόματος αδείας στον ιδιωτικό τομέα.

Ειδικότερα όπως τόνισε ο υφυπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Πάνος Τσακλόγλου η ελληνική κυβέρνηση σχεδιάζει την επόμενη μέρα, αποσκοπώντας στη βέλτιστη χρήση τόσο εθνικών όσο και ευρωπαϊκών πόρων, δηλώνοντας ότι «θα δοθεί έμφαση σε πολιτικές βελτίωσης της παραγωγικότητας, όπως η κατάρτιση του εργατικού δυναμικού, ειδικά σε ψηφιακές και «πράσινες» δεξιότητες, παράλληλα με την ειδική μέριμνα για την διατήρησης των θέσεων εργασίας σε επιλεγμένους τομείς μέσω μερικής ή ολικής χρηματοδότησης των ασφαλιστικών εισφορών».

Το επόμενο διάστημα αναμένεται νομοθετική ρύθμιση που θα εκσυγχρονίζει τον τρόπο κατάρτισης, ώστε η πιστοποίηση να είναι υψηλού επιπέδου και με βάση διεθνή στάνταρ που θα ανταποκρίνονται στις ανάγκες της αγοράς εργασίας. Ταυτόχρονα, προωθείται η αναπροσαρμογή του θεσμικού πλαισίου που διέπει το επίδομα ανεργίας. Σύμφωνα με πληροφορίες, οι όποιες αλλαγές θα μπορούν να τεθούν σε εφαρμογή μόνο μετά την αντιμετώπιση των επιπτώσεων από την κρίση του κορονοϊού στην αγορά εργασίας και το ενδεχόμενο νέο κύμα απολύσεων με την λήξη της προστασίας των θέσεων απασχόλησης που ισχύει σήμερα.

Το νέο αυτό σύστημα έχει ως στόχο την γρήγορη επανένταξυη των ανέργων στην αγορά εργασίας, μέσα και από έναν συνδυασμό ενεργητικών και παθητικών πολιτικών απασχόλησης κι όχι η λήψη του επιδόματος για ένα συγκεκριμένο χρονικό διάστημα. Όσον αφορά τους εργαζόμενους η κατάρτιση τους μέσω των προγραμμάτων θα περιλαμβάνει την ανάπτυξη δεξιοτήτων που ζητούν οι επιχειρήσεις- εργοδότες σε κλάδους που ευδοκιμούν και ζητούν επιπλέον προσωπικό, δίνοντας έμφαση στις ψηφιακές δεξιότητες.

Το υπουργείο Εργασίας αναμένεται να προχωρήσει στην κατάρτιση ενός ολοκληρωμένου σχέδιο πάνω σε δύο άξονες την επιδοτούμενη εργασία και τις αλλαγές στα προγράμματα κατάρτισης και επανακατάρτισης των εργαζομένων με την καλύτερη αξιοποίηση των ευρωπαϊκών πόρων από το Ταμείο Ανάκαμψης και το ΕΣΠΑ.