Από τις 4/5, μετά από 42 και πλέον ημέρες καλλιέργειας φόβου, ήρθε η ώρα να βγούμε από τα σπίτια μας. Οι ίδιοι ειδικοί και τα ίδια ΜΜΕ που μας βομβάρδιζαν καθημερινά με το “Μένουμε σπίτι”, επιμένουν πλέον στο “Μένουμε ασφαλείς”. Όχι, οι συνθήκες δεν άλλαξαν. Απλώς η οικονομία δεν αντέχει άλλη καραντίνα. Πρέπει άλλωστε και να υποδεχθούμε, ως χώρα “COVID-free”, τον -όποιο- τουρισμό, τη μόνη “βαριά βιομηχανία” της χώρας.
Καθημερινά στις 6:00 μ.μ., στις οθόνες μας, παρακολουθούμε την αποθέωση της ανάθεσης της ζωής μας στο αστυνομικό κράτος και σε μια επιστήμη που μοιάζει να εξυπηρετεί πολιτικές προτεραιότητες. Στο πλαίσιο αυτό, δίνονται αντιφατικές οδηγίες που επιτείνουν τη σύγχυση. Τη μια οι μάσκες κάνουν κακό, την άλλη πρέπει να τις φοράμε παντού, την παρ’ άλλη μόνο στα Μ.Μ.Μ. Στην αρχή, ασφαλείς ήταν μόνο αυτές των φαρμακείων, μετά περάσαμε στο DIY (Κάν’ το μόνος σου), γιατί είναι προφανές ότι δεν μπορούμε να σηκώσουμε το κόστος.
Τώρα γυρίζουμε στη δουλειά με φυσική παρουσία. Κάποια περιοριστικά μέτρα θα συνεχίσουν να υφίστανται, για όσο χρειάζεται φυσικά, προκειμένου να εξυπηρετηθεί το κράτος και το κεφάλαιο. Εμείς παραμένουμε πάντα αναλώσιμοι… Καλούμαστε λοιπόν, αναλαμβάνοντας ακόμα μια φορά την “ατομική ευθύνη” μας, να στριμωχτούμε στα Μ.Μ.Μ. και να αναιρέσουμε μέρος των κανόνων που ως τώρα ίσχυαν στους χώρους εργασίας. Και μια και το κράτος βάζει κανόνες για την τήρηση των οποίων δε δίνει ούτε ευρώ, εμείς πρέπει να επωμιστούμε το κόστος των Μέσων Ατομικής Προστασίας (Μ.
“Μένουμε ασφαλείς” στο ΕΚΠΑ;
Από τις αρχές της κρίσης έχουμε πρακτικά μια διόλου ευκαταφρόνητη έμμεση μείωση μισθού. Οι εργαζόμενοι του ΕΚΠΑ, κληθήκαμε και εξακολουθούμε να καλούμαστε να βάλουμε το χέρι στην τσέπη. Η εφαρμογή της τηλεεργασίας προϋποθέτει εξοπλισμό, Η/Υ, εκτυπωτές, σκάνερ, αναλώσιμα, κλήσεις από σταθερά και κινητά τηλέφωνα, κ.α. Η φυσική παρουσία προϋποθέτει λεφτά για μέσα προστασίας. Αν, π.χ., η χρήση μάσκας γίνεται για ουσιαστικούς λόγους, κι όχι για να αποφύγουμε το πρόστιμο, όσοι πάμε στη δουλειά με Μ.Μ.Μ., θέλουμε δύο την μέρα. Το μέσο κόστος μιας μάσκας φαρμακείου μιας χρήσης είναι 0,80-1,2€, σύνολο (μ.ο.) 40€ το μήνα. Και ανεβαίνει αν πρέπει κανείς να φοράει και κατά το ωράριο…
Την 1/4, η Εταιρεία Αξιοποίησης μας ενημέρωσε, μέσω e-mail, ότι «συμμετείχε στην προμήθεια υπολογιστών και λογισμικού […] ώστε να διευκολύνεται η εξ αποστάσεως εργασία των διοικητικών υπαλλήλων». Εμείς -συγκεκριμένα- Η/Υ δεν είδαμε. Κάπου μέσα στο κείμενο αναφερόταν πως, από τα 1.400 αντισηπτικά των 250ml, τις 2.000 χειροπετσέτες και τις 2.000 μάσκες που η Εταιρεία είχε προμηθευτεί, είχαν μείνει 660 αντισηπτικά, όλες οι χειροπετσέτες και 1.500 μάσκες για διάθεση (υπήρχαν και υγρό σαπούνι και γάντια, όπως αποδείχθηκε, απλά δεν ανακοινώθηκε). Όσες μονάδες έτυχε να το πάρουν είδηση, έστειλαν τις ανάγκες τους και, κατά προτεραιότητα, κάτι πήραν, άλλωστε η προσφορά ίσχυε “μέχρις εξαντλήσεως των αποθεμάτων”…
Θα πρέπει να αναφέρουμε βέβαια ότι, στις αρχές της κρίσης αλλά και τώρα, διανεμήθηκε (π.χ. από τις κοσμητείες) ένας αριθμός αντισηπτικών. Παράλληλα, ζητήθηκε πρόσφατα από επόπτες κτηρίων να καταθέσουν αιτήματα για υλικά καθαρισμού, υπολογίζοντας και τις ανάγκες σε Μ.Α.Π., αλλά διευκρινίστηκε ότι δεν είναι σίγουρο ότι θα παρασχεθούν, μια και είναι δύσκολο να βρεθεί προμηθευτής που να δεχθεί τις διαδικασίες του ΕΚΠΑ.
Απορίας άξιο είναι γιατί χρειάζεται προμηθευτής για αντισηπτικά. Την ίδια στιγμή, που διαφημίζεται ευρέως ότι, το ΕΚΠΑ, στο πλαίσιο της κοινωνικής προσφοράς του, στις 7 Μαΐου, διέθεσε στο Υπουργείο Παιδείας, που ασφαλώς κάνει και τις δικές του προμήθειες, «τα πρώτα 170 λίτρα απολυμαντικού υγρού σε 410 συσκευασίες των 250 ml και 130 συσκευασίες των 500 ml […] Την ερχόμενη εβδομάδα θα παρασκευαστούν και θα χορηγηθούν επιπλέον ποσότητες σε προσωπικές συσκευασίες για τις ανάγκες όλου του προσωπικού του Υπουργείου, για την περίοδο της επιστροφής στην κανονικότητα». Το απολυμαντικό αλκοολούχο υγρό παρασκευάστηκε από το Τμήμα Χημείας, με χρηματοδότηση της Εταιρείας Αξιοποίησης. Δεν μπορεί να παρασκευαστεί και για τους εργαζόμενους του Ιδρύματος αντισηπτικό; Παράλληλα, χρειάζεται το ΕΚΠΑ να διαφημίζει αυτονόητες ενέργειες, όπως τη διάθεση των –πρώτων- 50 λίτρων απολυμαντικού υγρού στη φοιτητική εστία (6/5);
Στις 8/5, το Τμήμα Πειθαρχικής Ευθύνης και Δεοντολογίας του Υπουργείου Εσωτερικών, εξέδωσε εγκύκλιο για την επιστροφή στη δουλειά. Σύμφωνα με αυτή, οι φορείς «επιβάλλεται […] να προβούν σε κάθε απαραίτητη ενέργεια για την διασφάλιση των κανόνων υγιεινής […] η οποία αποτελεί εν προκειμένω υπέρτατη υποχρέωση απορρέουσα από την αναγκαιότητα της προστασίας της δημόσιας υγείας, αλλά και της υγείας των εργαζομένων, πολλώ δε μάλλον τώρα που αυξάνεται το ποσοστό προσέλευσης».
Υπενθυμίζουμε ότι το ΕΚΠΑ έχει εργαζόμενους και σε υπηρεσίες ιατρικές των οποίων οι ανάγκες θα έπρεπε να καλύπτονται είτε από το Ίδρυμα, είτε από τα νοσοκομεία. Έχει εργαζόμενους στην καθαριότητα και τη φύλαξη, με συνεχή φυσική παρουσία. Νοείται να υπάρχουν υπηρεσίες που παλεύουν με ένα αντισηπτικό; Νοείται να αναρτώνται ανακοινώσεις που να επιβάλουν την είσοδο σε κτήρια μόνο με μάσκα και γάντια χωρίς να παρέχονται; Το προσωπικό επιστρέφει, κλινικές Σχολών ανοίγουν. Οι ανάγκες αυξάνονται. Και ο κίνδυνος και το κόστος είναι μόνο για μας.
Το ΕΚΠΑ οφείλει να διασφαλίσει την υγεία και την ασφάλεια του συνόλου του προσωπικού του Ιδρύματος και των φοιτητών του, όπου αυτοί επανέλθουν. Η υγιεινή και η ασφάλεια είναι ευθύνη της Διοίκησης. Δεν είναι «ατομική ευθύνη» δική μας.
Θα ήταν επίσης χρήσιμο, ο Πρύτανης να δαπανήσει λίγο από τον πολύτιμο τηλεοπτικό του χρόνο για να ενημερώσει μέσω τηλεδιάσκεψης όλο το προσωπικό του ΕΚΠΑ για τον κορωνοϊό και για τις ενέργειες σχετικά με την ασφαλή επιστροφή μας στην εργασία.
Δε θα μπορούσαμε να μη σημειώσουμε ότι, μέσα σε όλα αυτά, η πλειοψηφία του Δ.Σ. δεν έχει ψελλίσει κουβέντα, ούτε έχει προβεί στη διερεύνηση των συνθηκών στις υπηρεσίες. Εν μέσω πανδημίας συνεδρίασε μία φορά (5/5, 2 και πλέον μήνες από την προηγούμενη φορά) με τηλεδιάσκεψη και “κεκλεισμένων των θυρών”, χωρίς να δώσει δυνατότητα συμμετοχής στους ενδιαφερόμενους εργαζόμενους. Είναι σαφές πως η πλειοψηφία του Δ.Σ. έχει επιστρέψει σε εποχές που με κόπο και αγώνα αφήσαμε πίσω. Λειτουργούν ως μοχλός της Διοίκησης. Τους καλούμε, για ακόμα μια φορά, να αρθούν στο ύψος των περιστάσεων και να αναλάβουν την ευθύνη που τους αναλογεί στην υπεράσπιση των δικαιωμάτων των εργαζομένων.
Απαιτούμε:
-
ΑΣΦΑΛΕΙΣ ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΓΙΑ ΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΚΑΙ ΤΟΥΣ ΦΟΙΤΗΤΕΣ
-
ΔΩΡΕΑΝ ΠΑΡΟΧΗ ΜΕΣΩΝ ΑΤΟΜΙΚΗΣ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΣΕ ΚΑΘΕ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟ ΤΟΣΟ ΣΤΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΟΣΟ ΚΑΙ ΚΑΤΑ ΤΗΝ ΠΡΟΣΕΛΕΥΣΗ ΚΑΙ ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ
-
ΕΠΑΝΑΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΩΝ ΛΕΩΦΟΡΕΙΑΚΩΝ ΓΡΑΜΜΩΝ ΠΟΥ ΕΞΥΠΗΡΕΤΟΥΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΣΤΗ ΠΑΝΕΠΙΣΤΗΜΙΟΥΠΟΛΗ (250 και Ε90)